Corporate Social Responsibility UK Modern Slavery Act Die Initiative ist ein wichtiger Schritt hin zu mehr Transparenz für Unternehmen, die in Großbritannien tätig sind. Der Fokus liegt auf der Vorbeugung schwerer Übergriffe, die speziell in globalen Lieferketten auftreten können. Die Initiative zielt darauf ab, Sklaverei, Zwangsarbeit und Menschenhandel zu beseitigen. Um Nilfisks Erklärung zum UK Modern Slavery Act zu lesen, klicken Sie bitte hier Korruptionsbekämpfung Integrität ist der zentrale Bestandteil unserer Geschäftstätigkeit. Korruption schafft unfairen Wettbewerb, beeinträchtigt Innovationen und schädigt Ansehen. Als Unternehmen lehnen wir jegliche Art von Bestechung ab und bekämpfen sie aktiv im Konzernverbund und als Mitglied verschiedener globaler Organisationen. Kein Mitarbeiter darf keiner anderen Person direkt oder indirekt Geld oder Wertsachen anbieten, geben oder Dergleichen von ihr annehmen, um hierdurch unlauter einen geschäftlichen Vorteil zu erzielen. Dies ist deutlich im Abschnitt Korruptionsbekämpfung unseres Business Code of Conduct festgehalten. Im Rahmen unseres Verhaltenskodex wurde eine aktualisierte Antikorruptionsrichtlinie für alle Mitarbeiter erstellt. Ein umfangreiches unternehmensweites Implementierungsprogramm wurde durchgeführt und die Mitarbeiter wurden in unserem allgemeinen Ansatz zur Korruptionsbekämpfung geschult. Um die Richtlinien zur Korruptionsbekämpfung zu lesen (Seite 6-7 in unserem Business Code of Conduct) klicken Sie bitte hier Whistleblower Unser Whistleblower-System ermö externen Dritten Korruptionsvorw melden, die gegen Gesetze und/o Verfahren verstoßen können, wie z Die Berichte werden an ein System hängigen, externen Unternehmen keit und, wenn der Berichterstatte gewährleisten. Die Berichte werde tät und Schwere untersucht und vo Committee, bestehend aus leitend und dem Nilfisk Leadership Team, Um mehr über unser Whistleblowe klicken Sie bitte hier
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